根据上海市纪委、组织部、国资委、总工会日前联合发布
的文件要求，上海的国有及国有控股企业，以及科技、教育、文化、卫生等事业单位，必须每年开展一次职工（代表）大会民主评议，对企业领导人员的“德、能、勤、绩、廉”进行全面测评，健全企业内部监督领导人员的机制，确保企业领导权力在阳光下运行。

    被纳入评议范围的企业领导人员，包括企事业单位党组织正副书记、正副董事长、内设监事会的正副监事长、正副经理或厂长等领导班子成员，以及财务总监、三总师、企事业单位下属分支机构的相关负责人。

    对企事业单位领导班子的评议包括企事业单位经营管理和国有资产保值增值情况，推进企事业单位精神文明建设情况，以及思想作风、精神状态、职业道德、勤奋敬业和廉洁自律情况等。

    文件提出，对于“称职”以上得票低于６０％而被提议撤免的企业领导人员，干部主管部门应高度重视评议结果，针对实际情况采取相应措施。

    按照有关要求，参加无记名测评的职工代表人数，应不少于企业职工代表总数的三分之二，同时，须组织一定数量的职工代表参加座谈会和个别访谈，听取评议意见。